Programas Presenciales

EL TELETRABAJO COMO MEDIDA DE FLEXIBILIDAD EN LA RELACIÓN LABORAL

Tipo de curso:
Programas Presenciales
Categoría:
Iniciación cortos
Programa:
Fecha Inicio:
23/10/2019
Fecha Fin:
23/10/2019
Número de Horas:
4
Horario:
23 de octubre de 2019, de 16.30 h. a 20.30 h.
Aula:
Sala 2, Serrano 11-1ª
Precio:
Colegiados ICAM: 80.0
Foto ejemplo

Director

Dª. Gisel Medina- Mailho Gay
Abogada especializada en materia de Derecho Laboral y del Seguridad Social.

Descripción

La incursión y potenciación de las nuevas tecnologías en nuestro mercado laboral unido a la concienciación de la necesidad de potenciar una efectiva conciliación familiar, personal y laboral, ha provocado que cada vez sean más las empresas que adoptan la modalidad organizativa del teletrabajo en sus relaciones laborales. Por ello resulta trascendental conocer esta figura a fin ofrecer a nuestros clientes un óptimo asesoramiento en la materia.

Objetivo

Debido a la falta de regulación normativa de esta figura en nuestro ordenamiento jurídico, desde una visión práctica y con apoyo en el estudio de la regulación convencional existente en la materia, el asistente conocerá las diferentes condiciones que caracterizan el teletrabajo. Obtendrá las herramientas y consejos necesarios para optimizar el asesoramiento y la asistencia letrada en esta materia cada vez más necesaria en nuestro derecho laboral.

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